حسابداری

 

نه زندگی آنقدر شیرین است و نه مرگ آنقدر تلخ

که آدمی پای بر شرافتش بگذارد.

امام علی (ع)

چند نکته در اکسل:

:Goal seek


فرض کنید که قراره 100 کیلو برنج بخریم از قرار هر کیلو 20000 ریال میخوایم ببینیم که چقدر پول لازم داریم که این کار رو انجام بدیم.

توی سل a1  این فرمول رو بنویسین

=B1*C1

حالا در B1 100  و در C1 20000 رو وارد کنید.

در A1 خواهیم داشت:

2000000 یعنی ما اگر 2000000 ریال پول داشته باشیم میتونیم 100 کیلو برنج 20000 ریالی بخریم .

اما مشکل اینجاست که ما فقط 1500000 ریال پول داریم حالا یا باید برنج ارزونتری بخریم یا مقدار کمتری از همون برنج خریداری کنیم

با فرض بر اینکه میخوایم برنج کمتری بخریم این مراحل رو دنبال کنید:

1-        ا ز  منوی تولز گزینهGoal seek  رو فعال کنید.

2-     در آرگومان set sell سل a1 رو انتخاب کنید.

3-     درتکست باکسto value  کل موجودی خودتون رو وارد کنید یعنی 1500000 ریال.

4-     در آرگومان by changing cell سل b1 رو وارد کنید.

درواقع شما با این کار به اکسل میگین که جواب محاسبه سل a1 رو بجای 2000000 ریال به 1500000 ریال برسونه چون کل موجودی پول شما 1500000 ریاله. اما اکسل یا باید مبلغ برنج رو کم کنه که در این مثال فرض بر اینه که فروشنده به ما تخفیف نداده و همون قیمت هر کیلو 20000 ریال رو میفروشه پس ما مجبوریم در این مثال با 1500000 ریال برنج کمتری با نرخ 20000 ریال خریداری کنیم به همین دلیل به اکسل میگیم که روی عدد 100 کیلو گرم مانور کنه تا ببینیم با 1500000 ریال چند کیلو برنج 20000 ریالی میتونیم بخریم.

5-     رویok  کلیک کنید.

6-     در سل b1 عدد 75 رو مشاهده خواهید کرد. یعنی شما با 1500000 ریال میتونید 75 کیلو برنج از قرار هر کیلو 20000 ریال خریداری کنید.

......................................................

برای اینکه در صورت قطع برق کارهای ذخیره شده از بین نرود آیا راهی است که در مدت زمان کار با اکسل ، یک نسخه پشتیبان ایجاد کرد؟

برنامه Excel در حالت پیش فرض کاربرگ هایی را که مشغول کار با آنها هستید به طور اتوماتیک ذخیره نمی کند. این قابلیت دربرنامه های  واژه پردازقابل دسترسی است اما به عنوان قسمتی از برنامه استاندارد اکسل تعبیه نشده است. برنامه جانبی Auto  save که Excel به آن دسترسی دارد این کار را برای شما انجام می دهد.
ابتدا برای اطمینان از اینکه برنامه  Auto  save در کامپیوتر شما بارگذاری شده است در منوی Tools گزینه Auto  saveرا بجویید، اگر این گزینه موجود باشد، این برنامه قبلاً بارگذاری شده است. چنان چه این گزینه درمنوی Tools وجود نداشته باشد از منوی Tools گزینه Add- In و سپس گزینه Auto  save را انتخاب کنید و سپس روی دکمه ok کلیک کنید.

به این ترتیب این برنامه به طور اتوماتیک بارگذاری خواهد شد. البته ممکن است در هنگام بارگذاری این برنامه لازم باشد cd نصب Excel را در درایو CD قرار دهید.
به هر حال گزینه Auto  save را از Tools انتخاب کنید تا پنجره آن ظاهر شود. در این پنجره گزینه های زیر قابل انتخاب خواهد بود.
1- Automatic  save  Every  minutes : با استفاده از این گزینه می توانید فاصله زمانی بین دو عمل ذخیره اتوماتیک فایل راتعیین کنید. زمان پیش فرض برای ذخیره اتوماتیک 10 دقیقه یکبار است.
2- save  Active  Work  book  only  و save  All  open  work  books : با انتخاب گزینه save  Active ……..  فقظط کار پوشه فعال ( کار پوشه ای که در حال حاضر مشغول کار بر روی آن هستید) به طور اتوماتیک ذخیره می شود و با انتخاب گزینه save All ……. همه کار پوشه هایی که باز شده اند به طور اتوماتیک ذخیره می شوند.
3- prompt  Befor  saving : اگر این کادر علامت را انتخاب کنید هر زمان که Excel مبادرت به انجام Auto  save نماید پیغامی بر روی صفحه  نمایش ظاهر می شود و انجام آن را از شما سوال می نماید.
 
تذکر1- قابلیت  Auto  save فقط فایل های شما را ذخیره می نماید و مانند قابلیت Auto  recover موجود در word نسخه پشتیبان جداگانه ای از فایل شما ایجاد نمی کند.
تذکر 2- اگر نمی خواهید تغییرات موقتی که در فایلتان ایجاد کرده اید بااستفاده از Auto  save ذخیره شود و فایل اصلی تان سالم بماند . نسخه ای دیگر از فایل اصلی را در جایی دیگر ایجاد نمایید.

 

ذخیر مطالبات مشکوک الوصول طبق استاندارد حسابداری شماره 6 :

اگر در دوره مالی قبل،مطالبات مشکوک الوصول برآورد گردیده و جهت آنها ذخیره در نظر گرفته باشند. در صورتی که در دوره مالی جاری مشخص گردد که برآورد مذکور دقیق نبوده و لذا اثرات اصلاح(تغییر) برآورد مذکور طبق بند 31 استاندارد حسابداری شماره 6 با عنوان "گزارش عملکرد مالی" تسری به قبل نداشته و در دوره مالی جاری شناسایی می گردد.

  مواردی که بعنوان تعدیلات سنواتی به حساب سود و زیان انباشته منظور می شوند عبارت از اصلاح اشتباهات و تغییر در رویه های حسابداری است. وجود مازاد ذخیره مطالبات مشکوک الوصول جزو موارد یاد شده قرار نگرفته و نمی توان آن را به حساب سود و زیان انباشته منظور کرد.در چنین حالتی،مازاد ذخیره مطالبات مشکوک الوصول حسب مورد به حساب سایر درآمدهای عملیاتی یا سایر درآمدهای غیرعملیاتی منظور می گردد.

 

در صورتی که اثرات این مساله به سودوزیان انباشته منظور شود،انگاه باید بپذیریم که در دوره مالی قبل،در نظر گرفتن ذخیره مطالبات مشکوک الوصول اشتباه بوده است. در حالی که چنین نبوده و اشتباهی صورت نگرفته است.اشتباهاتی که در صورت با اهمیت بودن میبابیست آثار آنها به حساب سودوزیان انباشته منظور گردد طبق مفاد بند 41 استاندارد حسابداری شماره 6 با عنوان " گزارش عملکرد مالی" عبارتند از:
1- اشتباهات ریاضی،
2- اشتباه در به کار گیری رویه های حسابداری،
3- تعبیر نادرست یا نادیده گرفتن واقعیتهای موجود در زمان تهیه صورتهای مالی،
4- تغییر از یک رویه غیر استاندارد حسابداری به یک رویه استاندارد حسابداری،و
5- موارد تقلب.
همچنین در بند 33 استاندارد حسابداری شماره 6 با عنوان" گزارش عملکرد مالی" به صراحت آمده است که " تغییر در برآورد مبلغ هزینه مطالبات مشکوک الوصول فورآ شناسایی می شود و تنها بر دوره جاری تاثیر می گذارد".

خطرها یا مخاطرات حسابرسی:

اظهارنظر حسابرس نسبت به انطباق صورتهای مالی بر استانداردهای حسابداری از تمام جنبه های با اهمیت ، با اطمینان بالا (معقول) بیان میشود ، نه اطمینان مطلق ، یعنی همواره این احتمال وجود دارد که اظهارنظر حسابرس نسبت به صورتهای مالی حاوی تحریف با اهمیت نامناسب باشد. این احتمال را خطر حسابرسی می نامند.
• خطر حسابرسی روی دیگر“ اطمینان معقول“ است ، چرا که همواره حاصل جمع این دو برابر 100% یا یک می باشد.
•علل وجودی خطر حسابرسی
•وجود محدودیتهای ذاتی حسابرسی ، نظیر :
   استفاده از نمونه گیری.
  محدودیتهای ذاتی در سیستم کنترل داخلی.
  این واقعیت که بیشتر شواهد حسابرسی ، متقاعد کننده است نه قطعی.
• قضاوتی بودن کار حسابرس ، به ویژه در موارد زیر :
  گردآوری شواهد حسابرسی ، برای مثال تصمیم گیری نسبت به ماهیت ، زمان بندی و حدود روشهای حسابرسی.   
        •• نتیجه گیری براساس شواهد حسابرسی گرداوری شده برای مثال تشخیص معقول بودن برآوردهای حسابداری.
• وجود محدودیتهای دیگری که بر میزان متقاعد کنندگی شواهد اثرمی گذارند، مانند معاملات با اشخاص وابسته.
•تعاریف اجزای خطر حسابرسی
خطر حسابرسی از دو جزء کلی، خطر تحریف با اهمیت و خطر عدم کشف، تشکیل می شود.

•خطر تحریف با اهمیت : به معنای وجود تحریف با اهمیت در صورتهای مالی پیش از انجام حسابرسی است. این خطر از دو جزء خطر ذاتی و خطر کنترل تشکیل میشود.

      •• خطر ذاتی به معنای آسیب پذیری یک ادعا در مقابل تحریف با اهمیت است با این فرض که هیچ گونه  کنترل داخلی برای آن وجود نداشته باشد.
      •• خطر کنترل به معنای خطر آن است که سیستم کنترل داخلی صاحبکار نتواند از وقوع تحریف با اهمیت پیشگیری یا به موقع آن را کشف کند.

• خطرعدم کشف به معنای خطر آن است که آزمونهای محتوای حسابرس،تحریف موجود در مانده یک حساب یا گروهی از معاملات را که بتواند به تنهایی یا در مجموع با تحریفهای موجود در سایر مانده حسابها و گروه های معاملات ، با اهمیت باشد ، کشف نکند.
•روشهای حسابرسی در پاسخ به اجزای خطر حسابرسی
چون خطر حسابرسی تابعی از خطر تحریف بااهمیت صورتهای مالی و خطر عدم کشف است، لذا حسابرس :

 با اجرای روشهای برآورد خطر ، و اجرای سایر روشهای حسابرسی لازم تلاش می کند خطر حسابرسی را تا حدی قابل پذیرش کاهش دهد.
•سطوح خطر حسابرسی
•حسابرس خطر حسابرسی را در دو سطح مورد ارزیابی قرار می دهد:

 در سطح کلی صورتهای مالی.
         •• درسطح گروههای معاملات،مانده های حسابها،  افشاگری ها و ادعاهای مرتبط.
•ارزیابی خطر در سطح کلی صورتهای مالی
خطرهای موجود در این سطح معمولاً به محیط کنترلی واحد مورد رسیدگی بستگی دارد و اغلب می تواند سبب تحریف تعدادی از ادعاها شود.
•شناسایی این قبیل خطرها برای ارزیابی حسابرس از خطر تقلب بسیار سودمند است.
•نکات قابل توجه برای ارزیابی خطر در سطح صورتهای مالی
      •• معلومات، تواناییها و مهارتهای آن دسته از اعضای گروه حسابرسی که مسئولیتهای سنگین به آنها محول شده است.
      •• ضرورت  استفاده از کارشناسان.
      •• سرپرستی مناسب اعضای گروه حسابرسی.
      •• وجود عوامل تهدید کننده تداوم فعالیت واحد مورد رسیدگی.
•ارزیابی خطر در سطح ادعاها
•خطرهای تحریف بااهمیت درسطح ادعاها شامل دوخطرذاتی و خطرکنترل میشود.
•این خطرها مربوط به واحد مورد رسیدگی است ، یعنی مستقل از حسابرسی می باشد.
•خطر عدم کشف با دو خطر مذکور رابطه معکوس دارد.
•خطر ذاتی در دو سطح – در سطح صورتهای مالی و در سطح مانده حسابها ، گروه های معاملات ، افشا گری ها و ادعاهای مرتبط با آنها ارزیابی میشود.
•خطر کنترل بستگی به اثربخشی طراحی و اجرای کنترلهای داخلی در پیشگیری و کشف تحریفهای بااهمیت در ادعاها دارد.
•خطرعدم کشف بستگی به اثربخشی روشهای حسابرسی در کشف تحریفهای بااهمیت و چگونگی اجرای آنها دارد.

شرایط عضویت در جامعه حسابداران رسمی ایران

شرایط عضویت در جامعه حسابداران رسمی ایران
هیـات تشخیـص صلاحیـت حسابـداران رسمـی در اجرای مـاده واحده قانون استفاده از خدمات تخصصی و حرفه ای حسابداران ذیصلاح به عنوان حسابدار رسمی ، مصوب سال 1372 و آیین نامه’’ تعیین صلاحیت حسابداران رسمی و چگونگی انتخاب آنان ‘‘ موضوع تصویب نامه شماره 9045ت 13875 / هـ مورخ 23/7/1374 هیات محترم وزیران از داوطلبان واجد شرایط زیر برای شرکت در آزمون حسابدار رسمی دعوت به عمل می آورد.
الف ) شرایط داوطلبان :
1- تابعیت دولت جمهوری اسلامی ایران و وفاداری به قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران .
2- نداشتن سابقه محکومیت موثرکیفری .
3- حسن شهرت به رعایت موازین شرعی و اجتماعی و عدم اعتیاد به مواد مخدر .
4- نداشتن سوابق سوء حرفه ای ، مالی و اداری .
5- داشتن مدرک تحصیلی حداقل کارشناسی ( لیسانس ) از دانشگاههای مورد تائید وزارت علوم ، تحقیقات و فناوری در رشته حسابداری یا رشته های مشابه یا مـدارک حرفه ای شناخته شده بین المللی .
تبصره 1 : منظور از رشته های مشابه رشته هایی هستند که حداقل 18 واحد از دروس آنها ، حسابداری ، حسابرسی و مدیریت مالی باشد .
تبصره 2 : مجامع حرفه ای بین المللی مورد پذیرش عبارت است از : انجمن حسابداران خبره انگلستان و ویلز ( ICAEW ) انجمن حسابداران رسمی انگلستان (ACCA ) و انجمن حسابداران رسمی آمریکا (AICPA )
انجمن حسابداران کانادا ( CGA ) ، پذیرش مدارک عضویت در سایر مجامع حرفه ای ، به منظور برخورداری از معافیت آزمونهای حسابداری و حسابرسی یا جایگزینی مدرک تحصیلی کارشناسی حسابداری یا رشته های مشابه منوط به طرح موضوع در هیات تشخیص صلاحیت و اتخاذ تصمیم در مورد آن است

 6- داشتن حداقل شش سال سابقه کار تمام وقت حسابرسی بعد از اخذ مدرک تحصیلی کارشناسی ( لیسانس ) که حداقل دو سال آن در داخل کشور باشد ( اشخاصی که سابقه کار حسابرسی آنان کمتر از شش سال می باشد ، در صورتیکه به تشخیص هیات دارای تجارب مفیدی در امور حسابداری ، خدمات مالی ، طراحی سیستم ، مدیریت مالی و یا تدریس حسابداری و حسابرسی در دانشگاهها و موسسات آموزش عالی باشند هر دوسال سابقه کار تمام وقت آنان در امور فوق می تواند معادل یکسال سابقه کار حسابرسی مورد قبول قرار گیرد  درهر حال داشتن حداقل سه سال سابقه کار حسابرسی پس از اخذ مدرک تحصیلی کارشناسی الزامی است )
تبصره 1 : در مواردی که مدرک تحصیلی کارشناسی ( لیسانس ) متقاضــی غیر مرتبط باشد ، امـا مدرک تحصیلی کارشناسی ارشد (فوق لیسانس) یا دکتری مرتبط باشد ، سوابـق کار مفید از تــاریخ اخذ اولین مـدرک تحصیلی‌مـرتبط بالاتر ملاک عمـل خواهد بود . به هرحال پذیرش مدارک تحصیلی بالاتر از کارشناسی ( لیسانس ) منوط به گذراندن حداقل 18 واحد دروس حسابداری ، حسابرسی و مدیریت مالی در طول تحصیل است 0
تبصره 2 : داوطلبانی که حداقل 3 سال تمام وقت سابقه کار حسابرسی بعد از اخذ مدرک تحصیلی کارشناسی ( لیسانس ) نزد حسابداران رسمی دارا هستند به شرط دارا بودن سایر شرایط ، می توانند در آزمون شرکت نمایند و در صورت قبولی کمبود سابقه کار را تکمیل نمایند .
7- موفقیت در آزمونهای موضوع بند’’ د ‘‘ زیر :
ج ) نکات مهم :
1- سوابق حسابرسی با شرایط زیر پذیرفته می شود :

1-1) اشتغال تمام وقت به عنوان حسابرس در موسسات حسابرسی مستقل معتبر . داوطلبانی که سابقه حسابرسی در موسسات حسابرسی مستقل را ندارند در صورتیکه تجارب شغلی آنان مستلزم حسابرسی صورتهای مالی شرکتها و موسسات انتفاعی و اظهار نظر نسبت به آنها باشد در صورت دارا بودن شرایط لازم می توانند ثبت نام نمایند . در هر حال احراز کفایت سوابق تجربی داوطلبان برای شرکت در آزمون بعهده هیات خواهد بود .

2-1) درج نوع کار متقاضی ( با قید تمام وقت یا پاره وقت ) در طول خدمت و آخرین سمت وی ، سوابق بیمه از جمله حوزه پرداخت حق بیمه و شماره بیمه شده ، در گواهی اشتغال (درمورد سوابق کار در ایران ) . در موارد استثنایی که حسب مقررات مربوط ، شاغل تمام وقت مشمول بیمه نبوده است ، درج سوابق پرداخت مالیات حقوق متقاضی در گواهی اشتغال الزامی می باشد .

3-1 ) سوابق کار حسابرسی در سال 1381 و بعد از آن صرفاً نزد حسابداران رسمی با ارائه پرداخت مالیات بر حقوق و یا پرداخت حق بیمه به سازمان تامین اجتماعی مورد قبول است .

3 آزمون شامل بخشهای حسابداری ( %30 ) ، حسابرسی ( %30) ، قانون مالیاتهای مستقیم ( %25 ) و قوانین تجارت و محاسبات عمومی (%15) است .

 50 درصد سئوالات حسابداری ، حسابرسی و قانون مالیاتها به صورت تشریحی و بقیه سئو الات به صورت تستی خواهد بود . سئوالات حسابداری و حسابرسی بر حسب مورد با استانداردهای ملی حسابداری و حسابرسی مصوب سازمان حسابرسی مغایرتی نخواهد داشت و در سطحی خواهدبودکه صلاحیت متقاضیان برای امضای گزارشهای حسابرسی و بازرسی قانونی به صورت مستقل احراز شود .

هر پاسخ درست تستی یک نمره و هر پاسخ نادرست   نمره منفی خواهد داشت .

حد نصاب لازم برای قبولی داوطلبان در آزمون بشرح زیر است .
 کسب %60 نمره سئوالات تستی هر یک از درسهای چهارگانه .
کسب %60 نمره سئوالات تشریحی هر یک از درسهای سه گانه . 

  
چنانچه داوطلب در سه درس مطابق بند 6 فوق قبول شده باشد ،‌ مشروط به آنکه معدل کل وی در مجموع سئوالات ( تستی و تشریحی ) دروس چهارگانه حداقل %50 باشد ، می تواند فقط یک بار در اولین آزمون ورودی آتی شرکت نموده و فقط درسی را که نمره آن به حد نصاب قبولی نرسیده است ، امتحان دهد .
8- دارندگان مدارک دکتری حسابداری یا مدارک حرفه ای بین المللی مورد تائید هیات ، ازآزمونهای حسـابـداری و حسابـرسـی معاف خواهند بود . بنابراین نمره قبولی سئوالات تستـی قانـون مالیاتها و قوانین تجـارت و محاسبات عمومی حداقل %60 و نمره سوال تشریحی قانون مالیاتها حداقل %60 خواهد بود .

تست حسابرسی با پاسخ تشریحی:

کدام مورد در خصوص رابطه بین خطر ذاتی و برآورد خطر کنترل صحیح است ؟

1) حسابرس باید خطر ذاتی و خطر کنترل را به صورت ترکیبی برآورد نماید

2) حسابرس باید خطر ذاتی و خطر کنترل را جداگانه برآورد نماید

3) بین خطر ذاتی و خطر کنترل هیچ گونه رابطه ای وجود ندارد

4)  بین خطر ذاتی و خطر کنترل هیچ گونه رابطه منفی وجود دارد

جواب صحیح گزینه یک

پاسخ تشرسحی:

چون بین خطر ذاتی و خطر کنترل رابطه مستقیم وجود داره پس گزینه 3 و 4 حذف میشه و چون  با هم رابطه دارند (  هرچه خطر ذاتی بیشتر باشه خطر کنترل هم بیشتر در نظر گرفته میشه یعنی اگه ماهیت حساب طوری باشه که خطر ذاتی اون بالا باشه احتمال اینکه با وجود کنترل داخلی مناسب هم نتونیم ایراد و مشکل رو کشف کنیم بالاست) پس باید اونا رو به صورت ترکیبی برآورد نمود.

بخش 20 استانداردهای حسابرسی،هدف و اصول کلی حسابرسی صورتهای مالی (تجدید نظر شده 1386) :
استانداردهای حسابرسی معمولاً به خطر کنترل و خطر ذاتی بطور جدا از هم اشاره نمی‌کند، بلکه به برآورد ترکیبی ” خطر تحریف بااهمیت“ می‌پردازد.

..............................................................

با وجود حسابرسی داخلی در یک واحد اقتصادی و استفاده از گزارش آن ها توسط حسابرس مستقل ، تصمیم گیری درباره مواردی که باید رسیدگی شود ، موثر بودن سیستم کنترل داخلی و مطلوبیت صورت های مالی به عهده .... است .

1) حسابرسان مستقل                   2) حسابرس داخلی                    3) کمیته حسابرسی                        4) هیات مدیره

جواب صحیح گزینه یک -

پاسخ تشریحی:
حسارسان سیستم کنترل داخلی را ارزیابی می کنند. هدف اصلی حسابرسان از این ارزیابی تعیین نوع، زمانبندی و میزان آزمونهای لازم برای اثبات اقلام صورتهای مالی است.
چنانچه حسابرسان به این نتیجه برسند که سیستم کنترل صاحبکار موثر است احتمال خطر کنترل را در سطح پائین برآورد خواهند کرد.
هدف حسابرسی مستقل اظهار نظر نسبت به ارائه مطلوب صورتهای مالی در انطباق با استانداردهای حسابداری می باشد

با توجه به استانداد بخش 61 حسابرسی تحت عنوان ارزیابی واحد حسابرسی داخلی :
به طور کلی حسابرس مستقل از خدماتی که حسابرس داخلی انجام می دهد،آنها را ارزیابی کرده و مورد استفاده قرار می دهد ولیکن این به این معنا نیست که تصمیمات به عهده خسابرس داخلی باشد بلکه حسابرس مستقل تصمیمات نهایی را اتخاذ می نماید.
مثال،در همین سوال قسمت سوم :
مطلوبیت صورتهای مالی،به هیچ عنوان حسابرس داخلی نمی تواند درباره مطلوبیت صورتهای مالی اظهار نظر نماید.
.........

حسابرسی حقوق و دستمزد:

کنترل های پرونده پرسنلی

شماره کنترل                      کنترل شرح                                 

   1.کنترل حکم استخدام(قرارداد)                            

     2.کنترل مدارک تحصیلی/سوابق کاری             

     3.کنترل کپی شناسنامه کارمند وفرزندان           

     4.کنترل مبلغ مندرج درفیش باحکم کاگزینی(قرارداد)   

    5.کنترل خلاصه مدارک موجوددرپرونده          

    6.کنترل صفحه بندی پرونده(شماره)                

   7.کنترل خلاصه وضعیت مرخصی درپایان سال                  

    8.کنترل رونوشت کارت پایان خدمت                    

    9.کنترل محافظت از پرونده درمحل مناسب       

    10.کنترل تعیین حقوق مبناباآیین نامه های صاحب کار/  قانون کار/استخدام

کشوری/طرح طبقه بندی مشاغل

     11.کنترل وجودبرگ عدم سوءپیشینه وصحت   مزاج    

     12.کنترل داشتن آیین نامه استخدامی واعمال آن در                                   

         موردپرسنل جدیدالاستخدام

             کنترل های فیش حقوقی: 

     1.کنترل اقلام مندرج درفیش باقرارداد        

                     
     2.کنترل خالص پرداختی بامدارک پرداخت به پرسنل                    

     3.کنترل ساعات اضافه کاردرفیش باکارکردماهیانه(درموردخروج/تایم شیت)

     4.کنترل محاسبات اضافه کاری                                                

   5.کنترل محاسبات مالیات(اقلام مشمول مالیات استخراج و باقانون مطابقت

شود)  

    6.کنترل بیمه(اقلام مشمول بیمه استخراج وباقانون مطابقت شود   

     7.کنترل محاسبات حق اولاد                   

    8.کنترل محاسبات کسرکارطبق فرمول صاحبکار   

     9.کنترل اعمال افزایش حقوق طبق مصوبات شورایعالی کارو دستورالعمل

های صاحب کار                                          

    10.کنترل پرداخت پاداش بهره وری(افزایش تولید)وآکورد(پاداش)باقانون

کارودستورالعمل های صاحبکار    

    11.کنترل محاسبه مالیات براساس مجموع درآمدسالانه                        

     12.کنترل ساعات کارکردباساعات ورودوخروج/تایم شیت وتایید ساعات

کارکردتوسط مقامات مجاز

     13.کنترل داشتن(استفاده)ساعت کارت زنی(دفترحضوروغیاب)                       

         -برنامه رسیدگی حقوق ودستمزد(پرونده جاری)تکمیل شود

         - سیستم حقوق ودستمزددرپرونده دائمی تهیه یابه روزآوری شود

    - آزمون کنترل ها(آزمون رعایت)درپرونده دائم تهیه یابه روزآوری

شود./قسمت(7800)و(8400)حتما"تهیه یا به روزآوری شود.

        - رونوشت نمونه فرم های مورداستفاده درپرونده دائمی قرارداده شود

     - نوسانات هزینه های حقوق ودستمزد(مبلغ ودرصد)تهیه وعلت آن توجیه

شود (پایان سال).

     - لیست ماه به ماه تغییرات پرسنل تهیه ودرپرونده قرارداده شود

     -مجوزهای جذب پرسنل ونحوه تسویه حساب باپرسنل انفصالی رسیدگی شود

     -14. کنترل داشتن چارت سازمانی ودستورالعمل اوازمشاغل تعریف شده               

          طبق چارت سازمانی(7810و7850 )وکنترل احکام مدیران با چارت

          سازمانی 

     15.کنترل داشتن طرح طبقه بندی مشاغل(تولیدی-صنعتی)(7810و7850)     

        -حقوق ومزایای سالیانه(6ماهه) مدیرعامل دراجمالی ونهائی استخراج و با

       مصوبه هیات مدیره مطابقت شود.     

بعد از انجام موارد بالا در بخش آزمون روشها، در بخش رسیدگی به هزینه ها باید ابتدا نوسانات کل حقوق و دستمزد را به شکل سالانه با توجه به تغییرات تعداد کارکنان و سطح عمومی دستمزدها تعیین کنیم و نوسانات عمده رو توجیه کنیم. اگه توجیه نشد مجبوریم این کارو بصورت ماهانه انجام بدیم.

29استانداردحسابداری ایران

 

آرشیو وبلاگ

صفحات وبلاگ

مطالب اخیر

موضوعات وبلاگ

نویسندگان همکار

لینکستان